Empresa y Diseño de Modelos de Negocio 2º Bachillerato

¡Advertencia de Spoilers!

¡Este artículo contiene detalles reveladores sobre la trama que podrían arruinar sorpresas si aún no has experimentado la historia. Lee bajo tu propia discreción si estás dispuesto a conocer estos elementos antes de explorar la obra por ti mismo.

Introducción al libro

El libro «Empresa y Diseño de Modelos de Negocio» para 2º de Bachillerato es una herramienta educativa diseñada para brindar a los estudiantes una comprensión sólida de los conceptos básicos de la empresa y el proceso emprendedor. A lo largo del libro, se exploran temas como el entorno empresarial, el diseño de modelos de negocio, la planificación y gestión empresarial, el marketing y la comunicación empresarial, los recursos humanos y la gestión del talento, las finanzas y el control de gestión, y la ética y responsabilidad social empresarial. Además, el libro incluye casos prácticos y ejercicios para que los estudiantes puedan aplicar los conocimientos adquiridos.

Unidad 1: Conceptos básicos de empresa

En esta unidad, los estudiantes aprenderán los conceptos fundamentales relacionados con la empresa, como la definición de empresa, los tipos de empresas, los elementos que la componen y las funciones básicas de una empresa. También se explorarán los diferentes tipos de organización empresarial y se analizarán los factores que influyen en la elección de la forma jurídica de una empresa.

Unidad 2: El entorno empresarial

En esta unidad, se examinará el entorno en el que operan las empresas y se analizarán los factores externos que pueden afectar su funcionamiento. Los estudiantes aprenderán sobre el entorno económico, político, legal, social y tecnológico en el que se desenvuelven las empresas. También se estudiará la importancia del análisis del entorno para la toma de decisiones empresariales.

Unidad 3: El proceso emprendedor

En esta unidad, se explorará el proceso emprendedor y se analizarán las características y habilidades necesarias para emprender un negocio. Los estudiantes aprenderán sobre la identificación de oportunidades de negocio, la generación de ideas, la evaluación de la viabilidad de un proyecto empresarial y la elaboración de un plan de negocio. También se abordarán temas como la financiación de proyectos emprendedores y la gestión del riesgo.

Unidad 4: Diseño de modelos de negocio

En esta unidad, se introducirá el concepto de modelo de negocio y se analizarán los diferentes elementos que lo componen. Los estudiantes aprenderán a diseñar un modelo de negocio, teniendo en cuenta aspectos como la propuesta de valor, los segmentos de clientes, los canales de distribución, las fuentes de ingresos y los recursos clave. También se estudiarán diferentes tipos de modelos de negocio, como el modelo de negocio basado en la venta de productos, el modelo de negocio basado en la suscripción y el modelo de negocio basado en la publicidad.

Unidad 5: Planificación y gestión empresarial

En esta unidad, se abordarán temas relacionados con la planificación y gestión empresarial. Los estudiantes aprenderán sobre la importancia de la planificación estratégica y táctica en una empresa, así como sobre la elaboración de un plan de negocio y un plan estratégico. También se estudiarán aspectos relacionados con la gestión del cambio, la toma de decisiones y la gestión del riesgo en una empresa.

Unidad 6: Marketing y comunicación empresarial

En esta unidad, se explorarán los conceptos básicos de marketing y comunicación empresarial. Los estudiantes aprenderán sobre la importancia del marketing en una empresa, así como sobre los diferentes elementos del marketing mix, como el producto, el precio, la distribución y la promoción. También se estudiarán aspectos relacionados con la comunicación empresarial, como la imagen corporativa, la publicidad, las relaciones públicas y el marketing digital.

Unidad 7: Recursos humanos y gestión del talento

En esta unidad, se analizarán los aspectos relacionados con los recursos humanos y la gestión del talento en una empresa. Los estudiantes aprenderán sobre la importancia de la gestión del talento en el éxito de una empresa, así como sobre los diferentes procesos de gestión de recursos humanos, como la selección, la formación, la evaluación del desempeño y la compensación. También se estudiarán aspectos relacionados con el liderazgo, la motivación y el trabajo en equipo.

Unidad 8: Finanzas y control de gestión

En esta unidad, se abordarán temas relacionados con las finanzas y el control de gestión en una empresa. Los estudiantes aprenderán sobre la importancia de la gestión financiera en una empresa, así como sobre los diferentes aspectos relacionados con las finanzas, como la contabilidad, el análisis financiero, la gestión de tesorería y la financiación de proyectos. También se estudiarán aspectos relacionados con el control de gestión, como la elaboración de presupuestos, el control de costes y la evaluación del rendimiento empresarial.

Unidad 9: Ética y responsabilidad social empresarial

En esta unidad, se explorarán los conceptos de ética y responsabilidad social empresarial. Los estudiantes aprenderán sobre la importancia de la ética en los negocios, así como sobre los diferentes aspectos relacionados con la responsabilidad social empresarial, como el respeto a los derechos humanos, la protección del medio ambiente y la contribución al desarrollo sostenible. También se estudiarán aspectos relacionados con la ética en la toma de decisiones empresariales y la gestión de la reputación corporativa.

Unidad 10: Casos prácticos y ejercicios

En esta unidad, se presentarán casos prácticos y ejercicios para que los estudiantes puedan aplicar los conocimientos adquiridos a situaciones reales. Los casos prácticos permitirán a los estudiantes analizar y resolver problemas empresariales, mientras que los ejercicios les ayudarán a reforzar los conceptos aprendidos a lo largo del libro. Esta unidad tiene como objetivo fomentar el pensamiento crítico y la capacidad de análisis de los estudiantes.

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